Prefeitura reúne-se com SindServ e reforça compromisso com servidores públicos municipais

Na noite desta terça-feira (10/6), o prefeito de São Sebastião, Reinaldinho Moreira, reuniu-se novamente com a diretoria do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais (SindServ) para reforçar as tratativas referentes à negociação com a categoria.

Durante o encontro, o prefeito reafirmou seu compromisso e respeito aos servidores públicos, destacando a possibilidade imediata de aplicar a proposta da administração, municipal que passa a oferecer maiores benefícios do Litoral Norte.

Sendo proposto o reajuste de 100% no Vale-Alimentação (passando de R$495 para R$990) e de 25% no Vale-Refeição (de R$40 para R$50 por dia).  O SindServ, por sua vez, informou que não aceita somente a proposta de reajuste no VA e VR. Dessa forma, a Prefeitura reitera sua disposição para o diálogo, buscando uma solução equilibrada que atenda às demandas dos servidores e às possibilidades orçamentárias do município. A administração municipal segue aberta à negociação e confia na construção de um acordo que valorize os funcionários públicos municipais.

Na tarde desta quarta-feira (11) o prefeito usou suas redes sociais para falar do compromisso com o servidor público municipal.

Outro lado 

Na manhã desta quarta-feira (11), os servidores públicos municipais de São Sebastião realizaram greve, com passeata pelas principais ruas do Centro da cidade. A paralisação foi aprovada em assembleia do Sindserv São Sebastião, após a Prefeitura não apresentar nenhuma proposta de reajuste salarial para a data-base de 1º de maio.

A mobilização desta quarta contou com forte presença dos trabalhadores, que se concentraram em frente ao Paço Municipal a partir das 9h. Durante o ato público, diretores do Sindserv reforçaram que a greve é resultado direto da falta de valorização dos servidores. Apesar de uma reunião realizada com o prefeito na noite anterior (10), nenhuma nova proposta salarial foi apresentada, e os trabalhadores decidiram manter a greve já programada.

A única contraproposta da Prefeitura, até o momento, é o aumento dos vales: 100% no vale-alimentação (de R$ 495 para R$ 990) e 25% no vale-refeição (de R$ 40 para R$ 50 diários), sob a justificativa de crise financeira. Os servidores aprovaram essa proposta em relação aos vales, mas deixaram claro que a Campanha Salarial 2025 continua até que haja reajuste salarial para todos, como prevê a Constituição. “Não vamos aceitar zero por cento nos salários”, reforça o sindicato.

Durante a manifestação, a diretoria do sindicato destacou que o reajuste dos vales não atinge todos os trabalhadores. “O vale-alimentação, por exemplo, contempla apenas cerca de 35% dos servidores ativos, e os aposentados não recebem. Já a revisão geral salarial beneficiaria todos e é fundamental para garantir dignidade e qualidade de vida”, afirma a presidente do Sindserv, Angélica Garcia.

“O reajuste zero é inaceitável. A revisão geral anual é o mínimo que a categoria espera”, afirmou a presidente. “Temos servidores aposentados recebendo complementação para atingir o salário mínimo federal, e cerca de 35% dos servidores ativos ainda recebem menos de dois salários mínimos. Com o custo de vida subindo drasticamente, não dá mais para ficarmos calados”, completou.

A inflação acumulada entre maio de 2024 e abril de 2025, segundo o IPCA, é de 5,53%. No entanto, os servidores reivindicam 10% de reajuste, considerando perdas salariais acumuladas nos últimos anos, com base em estudo técnico do Dieese (Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos) sobre as contas públicas do município.

Campanha segue

Ao final da passeata, foi realizada uma nova assembleia geral em caráter de urgência, onde os trabalhadores aprovaram a continuidade da mobilização. Entre as deliberações está a realização de uma nova greve no dia 14 de agosto. Além disso, até lá, os servidores realizarão atrasos/paralisações de horas, uma vez por semana, em diferentes unidades de serviço, entre norte e sul da cidade, como forma de mostrar à população a importância do funcionalismo municipal.

Também foram aprovadas assembleias nos dias 4, 5 e 6 de agosto, nas sedes do Sindserv de Boiçucanga, Enseada e Centro, respectivamente, com segunda chamada às 19h, para fortalecer o movimento e organizar a greve.

Desde abril, a Campanha Salarial 2025 vem sendo marcada por diversas ações, incluindo paralisações, passeatas, ocupações na Câmara Municipal e atos em frente à Secretaria de Serviços Públicos (Sesep). O Sindserv reforça que segue aberto ao diálogo e disposto a discutir novas propostas que contemplem os direitos e as necessidades da categoria.